Anais I SIMSAD
ARTIGOS PUBLICADOS NO I SIMSAD
TREINAMENTO & DESENVOLVIMENTO – ESTUDO DE CASO ELETROREDE – SÃO JOSÉ DO RIO PRETO SP
VIABILIDADE ECONÔMICA DA PRODUÇÃO DE CANA DE AÇÚCAR NA REGIÃO DE JALES
A FALTA DO COMPORTAMENTO ÉTICO NO CENÁRIO DA POLÍTICA BRASILEIRA
A GESTÃO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS UM ESTUDO DE CASO NA RIZICULTURA NO MUNICÍPIO DE MIRANDA MS
A TEORIA DAS FILAS EM UM SUPERMERCADO EM PARANAÍBA MS
ANÁLISE DAS ESTRATÉGIAS NA IMPLANTAÇÃO DA CERTIFICAÇÃO ISO 14001 EM UMA ORGANIZAÇÃO DE PARANAÍBA MS
ANÁLISE DO COMPOSTO MERCADOLÓGICO DE UMA POUSADA ECOLÓGICA EM MIRANDA MS o caso da Fazenda Caiman
AS CONTRIBUIÇÕES DO ENDOMARKETING PARA MELHORIA DA IMAGEM DE UMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO SUPERIOR
COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR EM SUPERMERCADOS DE BAIRRO
Contabilidade Ambiental e custos ambientais estudados sobre a ótica da bibliometria
CUSTO DE IMPLANTAÇÃO E VIABILIDADE ECONÓMICA DO CULTIVO DE UVA NIAGARA NO MUNICÍPIO DE JALES SP
DESAFIOS DA GESTÃO DO CONHECIMENTO NO SETOR PÚBLICO
DIFERENCIAL COMPETITIVO DE UMA RIZICULTURA um estudo de caso na visão do produtor de arroz irrigado
EMPREENDEDORISMO NO ÂMBITO DA ASSOCIAÇÃO NACIONAL DE PROTEÇÃO DE CARROS UM
GESTÃO AMBIENTAL EM HOSPITAIS EM BUSCA DE EVIDÊNCIAS DA CONTRIBUIÇÃO DA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
GESTÃO AMBIENTAL EM UMA OFICINA MECÂNICA
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS E GESTÃO DE QUALIDADE ANÁLISE À LUZ DA MODELAGEM DE EQUAÇÕES ESTRUTURAIS
INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS Um estudo do processo de produção de carteira de identidade de Paranaíba MS
MÉTODOS TRADICIONAIS E NÃO TRADICIONAIS PARA UM APRENDIZADO EFICAZ
O HOMEM NA VISÃO DE PETER DRUCKER releitura das suas duas primeiras obras
O LEVANTAMENTO DA SATISFAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS DE UM SUPERMERCADO DE PARANAIBA
ORGANIZAÇÃO DAS POSIÇÕES DE ATENDIMENTO (P. AS) NA EMPRESA ATENTO
PERFIL SENSORIAL E ACEITAÇÃO DO SUCO DE NONI COM
PRESTADORES DE SERVIÇOS E SEU DESENVOLVIMENTO DIVERSIFICADO
PRODUÇÃO CIENTÍFICA BRASILEIRA SOBRE GREEN SUPPLY CHAIN MANAGEMENT SÍNTESE E AGENDA DE PESQUISA
REFLEXÃO TEÓRICA SOBRE A GESTÃO DO FUTEBOL BRASILEIRO
REORGANIZAÇÃO DO DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DO SUPERMERCADO BIG COMPRA LTDA